15. April 2026
Wer sein Risiko kennt, kann damit umgehen - deshalb gab es von Rechtsanwältin Weber-Westenhoff einmal „Arbeitsrecht als Ampel“ bei dem Treffen der regionalen IHK-Vollversammlungsmitglieder der Kreise Pinneberg und Steinburg. Rot-Gelb-Grün - die Farben erklärten sich von selbst. Neue Rechtsprechung, Klassiker und Tipps für die Vertragsgestaltung wechselten sich ab. Ein guter Austausch, Ideen und ein schönes Ambiente in Meusels Landdrostei in Pinneberg. Es hat viel Spaß gemacht. Vielen...
Kanzleigeschehen · 14. März 2026
Keine Warteschleife. Termine einfach über die Website buchen - schnell, digital und jederzeit möglich. Alles Wichtige per Drag and drop einfügen. Unkompliziert, per PC , Tablet oder Smartphone. So kommen Sie in Elmshorn schnell zu einem Termin bei einer Fachanwältin für Arbeitsrecht. Ich freue mich auf Ihre Anfrage. #Elmshorn #Arbeitsrecht #terminonlinebuchen #TerminOnlineBuchen
02. Oktober 2025
Also eines vorweg - Unfälle braucht wirklich absolut niemand. Aber ob auf dem Weg zur büroeigenen Kaffeemaschine bei einem Sturz ein Arbeitsunfall vorliegt? Darüber habe ich mir noch nie Gedanken machen müssen. Das Bundessozialgericht jetzt aber schon. Wer während der Arbeitszeit einen Kaffee trinkt ist währenddessen und bei dem Weg dorthin und zurück nicht versichert. Es handele sich um „eigenwirtschaftliche Tätigkeiten“. Anders war es in diesem Fall aber dann doch, weil der Boden...
05. September 2025
Sommerfest bei der Kreishandwerkerschaft Westholstein 🎉 – tolle Stimmung, spannende Gespräche mit Politik, Verwaltung und natürlich unseren Unternehmer:innen, die das Handwerk lebendig machen 💪. Ehrenamt ist hier Ehrensache – und ich freue mich, als stellv. Vorsitzende im Ausschuss für Lehrlingsstreitigkeiten meinen Beitrag leisten zu dürfen 🙌. #kreishandwerkerschaft #handwerk #berufsausbildung #wirkoennenalleswaskommt
19. August 2025
Der Streit um den Status der Fußball-Schiedsrichter spitzt sich zu. Während der DFB seine Unparteiischen bislang als freie Mitarbeiter einstuft, sieht das Landesarbeitsgericht Köln das anders. In einem Beschluss vom 16. Juni 2025 (Az. 5 Ta 58/25) stellte das Gericht klar: Schiedsrichter ab der 3. Liga sind in die Organisation des Verbands eingebunden, müssen Weisungen etwa zur Kleidung oder zu Fortbildungen befolgen und müssen bei Verstößen mit Sanktionen rechnen. Damit gelten sie nicht...
17. Juli 2025
Eine Arbeitnehmerin ließ sich ein Tattoo stechen und erlitt daraufhin eine Hautentzündung, die sie arbeitsunfähig machte. Doch laut einem Urteil des Landesarbeitsgerichts Schleswig-Holstein (Az. 5 Sa 284a/24) besteht in diesem Fall kein Anspruch auf Lohnfortzahlung. Die Begründung: Die Erkrankung sei selbst verschuldet, da allgemein bekannt ist, dass es bei bis zu 5 % der Tätowierungen zu Entzündungsreaktionen kommen kann. Kommt es also zu Komplikationen nach einem Tattoo, muss der...
Arbeitsrecht · 08. Juli 2025
Heute im Telefon: zuerst wundert sich ein Arbeitgeber, dass sein Mitarbeiter seit Jahren Arbeitsaufgaben verweigert - es wird ergebnislos diskutiert. An der Situation ändert sich nichts. Im nächsten Gespräch teilt ein Arbeitnehmer mit, dass sein Chef die Absprachen zum Arbeitsort nicht einhält - und das schon seit Jahren. Alle Beteiligten wundern sich über die Unbelehrbarkeit des anderen. Das Instrument der Abmahnung hätte geholfen, wäre vielleicht als Warnschuss wahrgenommen worden, den...
20. Juni 2025
Murphy’s law ( auch wenn es nicht in meiner Gesetzessammlung steht) traf uns gestern: alle Mitarbeiter im Urlaub und dann geht auch die Technik in die Ferien - in unserem Fall das Netzteil von dem zentralen Scanner/Drucker. Wie schön, wenn dann so schnell Hilfe kommt! Am gleichen Tag Diagnose, Ersatzteil organisiert und eingebaut. Wie genial war das denn?
13. Juni 2025
Motivation der Belegschaft durch historisches Emailleschild - das Ausstellungsstück hängt im Flur des Arbeitsgerichts Hamburg… Heute gibt es andere und bestimmt effektivere Wege.